Recherche
« دعاوى الشغل »
-
قرار تعقيبي عدد 94400 بتاريخ 11/05/2026 : سريان أجل التقادم في دعاوى حوادث الشغل من تاريخ البرء النهائي
- الاجل المنصوص عليه بالفصل 28 من قانون فواجع الشغل هو اجل تقادم يقبل القطع والتعليق علي معني احكام الفصل 396 م ا ع، ويبتدئ سريانه بالنسبه للغرامات المستمره…
-
قرار تعقيبي عدد 80036 بتاريخ 09/12/2025 : وجوبية استرجاع مصاريف الاختبار الطبي وأجرة المحاماة في دعاوى حوادث الشغل
…الفصل 128 من مجله المرافعات المدنيه والتجاريه علي مصاريف الاختبار الطبي في دعاوي حوادث الشغل، فيحق للمتضرر الذي يحكم لصالح دعواه استرجاع ما سبق ان بذله من هذه…
-
قرار تعقيبي عدد 81830 بتاريخ 10/10/2025 : سريان أجل سقوط دعاوى الشغل من تاريخ انقطاع العلاقة الشغلية
اجل سقوط دعاوي الشغل المحدد بعام يشمل جميع الدعاوي الناشئه عن العلاقه الشغليه ما لم يرد استثناء بصريح النص.|بدايه سريان اجل سقوط الحق في دعاوي الشغل تكون…
-
قرار تعقيبي عدد 69799 بتاريخ 21/02/2025 : وجوب تقديم مستندات الاستئناف في دعاوى الشغل و إلزامية تطبيق أحكام مجلة المرافعات المدنية والتجارية
تطبق احكام مجله المرافعات المدنيه والتجاريه علي اجراءات استئناف الاحكام الشغليه ما لم تخالف الاحكام الخاصه المنصوص عليها بمجله الشغل.|تقديم مستندات الاستئناف في ماده الشغل اجراء وجوبي…
-
قرار تعقيبي عدد 73745/2024 بتاريخ 15/11/2024 : عدم قيام سقوط دعاوى المستحقات الشغلية بمرور عام إلا من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
يعد النزاع الشغلي فرديا اذا انصب علي حقوق ماليه يطالب بها كل اجير بذاته ولو تعدد الاجراء في القيام بذات النوع من الدعاوي، اذ العبره في توصيف النزاع…
-
قرار تعقيبي عدد 73746/2024 بتاريخ 15/11/2024 : عدم سريان سقوط دعاوى المستحقات الشغلية إلا من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
اجل سقوط الدعاوي بين المؤجرين والعمله المنصوص عليه بالفصل 147 من مجله الشغل ينسحب علي جميع الدعاوي الشغليه مهما كان موضوعها متي انعقدت الخصومه بين مؤجر وعامل دون…
-
قرار ابتدائي عدد 74324 بتاريخ 09/07/2021 : سقوط دعاوى الطرد التعسفي بانقضاء أجل العام من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
لا يترتب طرح الدعوي الشغليه لمجرد عدم حضور المدعي شخصيا بالجلسه الصلحيه متي كان نائبه قد حضر وتمسك بالطلب ولم يرد نص صريح يمنع النيابه في الحضور.|تسقط…
-
قرار ابتدائي عدد 65917 بتاريخ 26/03/2021 : سقوط التقادم السنوي في دعاوى الأجور لا يبدأ إلا من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
يناط الاختصاص في النزاعات الجماعيه باليات الصلح والتسويه المختصه ولا ينعقد للقضاء العدلي الا اذا تعلق النزاع بمطالبه شخصيه ناشئه عن تنفيذ علاقه الشغل بما يجعلها نزاعا شغليا…
-
قرار تعقيبي عدد 69554 بتاريخ 10/03/2020 : انطلاق تقادم دعاوى المطالبة بالمنافع الاجتماعية من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
…الي عدم ثبوت الحق المدعي به.|يحتسب اجل تقادم دعاوي المطالبه بالمنافع الاجتماعيه من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه باعتباره نقطه الانطلاق التي حددها المشرع صراحه، دون اعتبار لتاريخ…
-
قرار تعقيبي عدد 40732 بتاريخ 25/05/2017 : سقوط دعاوى الشغل بمرور الزمن يبتدئ من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
في نزاعات الشغل بين المؤجر والعامل، يبدا احتساب سقوط الحق في القيام بالدعوي بمرور الزمن من تاريخ انتهاء علاقه الشغل لا من تاريخ نشوء المطالبه او تحقق المخالفه…
-
قرار ابتدائي عدد 57928 بتاريخ 19/02/2016 : تقادم مطالب الأجير المالية الناشئة عن تنفيذ عقد الشغل يقبل القطع بمطالبة المؤجر بالوفاء
الاجل السنوي للمطالبه بالمنافع الاجتماعيه والمستحقات المترتبه عن علاقات الشغل هو اجل تقادم لا اجل سقوط متي دلت صياغته علي معني « se prescrivent ».|قطع التقادم في دعاوي مستحقات…
-
قرار ابتدائي عدد 58698 بتاريخ 15/01/2016 : سقوط حق القيام في دعاوى المطالبة بالمنح الناشئة عن علاقة الشغل بمرور عام من تاريخ استحقاقها
النزاع المتعلق باعاده تصنيف الاجير وما يترتب عنه من فروق في الاجر يندرج ضمن نزاعات الشغل الفرديه متي انصب علي حق شخصي لكل اجير، ولا يكتسب صبغه النزاع…
-
قرار تعقيبي عدد 2014/14062 بتاريخ 27/03/2015 : سريان أجل سقوط دعاوى المستحقات الشغلية من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
…تاريخ انتهاء علاقات الشغل.|المنح المسنده للاجير بموجب قانون الشغل او الاتفاق او الاتفاقيات القطاعيه المشتركه تعد توابعا للاجر لا منافع اجتماعيه، فتخضع دعاوي المطالبه بها لسقوط سنوي…
-
قرار تعقيبي عدد 11200 بتاريخ 30/01/2015 : احتساب أجل سقوط دعاوى الأجراء من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
اجل سقوط حق القيام بالدعاوي بين المؤجرين والعمله المنصوص عليه بالفصل 147 من مجله الشغل لا يبدا الا من تاريخ انتهاء علاقات الشغل عملا بما ضبطه الفصل 148…
-
قرار تعقيبي عدد 85960 بتاريخ 20/04/2026 : وجوب تحديد محكمة الموضوع للمؤجر الفعلي عن كل فترة زمنية على حدة في دعاوى الضمان الاجتماعي
- اثبات العلاقه الشغليه و تحديد المؤجر الفعلي يخضعان لسلطه محكمه الموضوع في تقدير الوقائع بكافه الوسائل القانونيه طبق احكام الفصل 6 من مجله الشغل.|- علي محكمه الموضوع عند…
-
قرار تعقيبي عدد 83230-84430 بتاريخ 16 جانفي 2026 : أثر انقطاع العلاقة الشغلية على الصبغة الجماعية للنزاع واختصاص قاضي الشغل
…للنزاع./لقاضي الشغل، عند تعهده بالنزاع الشغلي، الاختصاص بالنظر في شرعيه الاضراب كلما اثير ذلك في اطار الدفوع المقدمه من الخصوم، ولو كانت هناك دعاوي اخري متعلقه بالاضراب…
-
قرار تعقيبي عدد 85417 بتاريخ 09 جانفي 2026 : الطرد يعد تعسفيا بسبب الإحالة على البطالة الفنية دون موافقة لجنة مراقبة الطرد
…يبدا اجل سقوط دعاوي المستحقات الشغليه من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه وليس من تاريخ نشوء الحق. اذا اقرت محكمه الاستئناف بعدم سقوط الحق في المطالبه بالمستحقات الشغليه، تعين…
-
قرار تعقيبي عدد 81692 بتاريخ 17/11/2025 : عدم ثبوت الطرد التعسفي بمجرد عجز المؤجر عن إثبات التخلي التلقائي
…قلب عبء الاثبات في دعاوي الطرد، ولا ينتقل العبء الي المؤجر الا بعد الادلاء بقرائن قويه او ادله اوليه علي ان انهاء العلاقه الشغليه صدر عنه.|يعد اعراض…
-
قرار تعقيبي عدد 82506 بتاريخ 27/10/2025 : سقوط دعوى المستحقات الشغلية بمرور عام من تاريخ العمل القاطع عند طرحها
لا ينطلق اجل سقوط دعوي المطالبه بحقوق الاجير عن زيادات او فروق اجريه لم يثبت اصلها الا بنص لاحق من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه، لان الاجل لا يسري…
-
قرار تعقيبي عدد 71098 بتاريخ 16/12/2024 : اختصاص قاضي الشغل بالنظر في دعوى المسؤولية الناشئة عن شرط عدم المنافسة بعد انتهاء علاقة الشغل
اختصاص دوائر الشغل ينعقد لكل نزاع بين الاجير ومؤجره، ولا يقتصر علي الدعاوي الناشئه حال قيام العلاقه الشغليه بل يمتد الي دعاوي المسؤوليه حتي بعد انتهائها بسبب الطرد…