Recherche

« حق المطالبة بالمنح »

0 résultat

  1. Loi de finances pour l’année 2026 : Loi n° 2025-17 du 12 décembre 2025, portant loi de finances pour l’année 2026

    Loi de finance L F 2026/17 12 décembre 2025 PDF

    …ويترتب عن كل قسط حل اجل دفعه ولم يقع تسديده استئناف التتبعات القانونيه لاستخلاصه وفي هذه الصوره يسقط حق الانتفاع باحكام الجدوله مع حفظ حق الاداره في اعتماد…

  2. Loi de finances pour l’année 2025 : Loi n° 2024-48 du 9 décembre 2024, portant loi de finances pour l’année 2025

    Loi Texte consolidé L F 2025/48 9 décembre 2024 PDF

    …2025 مع اعلامهم في نفس هذا الاجل باي وسيله تترك اثرا كتابيا بسقوط حق المطالبه بهذه المبالغ في موفي جوان 2025 طبقا لاحكام هذا الفصل. وتتولي المؤسسات المعنيه…

  3. قرار تعقيبي عدد 23921 بتاريخ 26 فيفري 2021 : اكتساب صفة العامل القار- مستحقات شغلية

    Jurisprudence J P 2021/23921 26 février 2021 PDF

    …قولا بان منحه الراحه السنويه قد سقط حق المطالبه بها طبق الفصل 120 من م ش وتمكين المعقب ضده من منحه النقل و منحه القفه بصوره جزافيه دون…

  4. Concernant l'application de la loi des finances 2014

    Prise de position P P 4072/2019 6 décembre 2019 PDF

    …ويطبق هذا الاجراء بصفه استثنائيه بالنسبه الي الاجراء المعنيين باحكام الفصل 73 من قانون الماليه لسنه 2014 والذين خضعوا للخصم من المورد علي غير وجه حق. هذا وفي…

  5. Concernant l'application des dispositions de l'article 73 de la loi de finances pour l'année 2014 : Contributions sociales

    Prise de position P P 3796/2019 13 novembre 2019 PDF

    …مع العلم انه بالنسبه للخصم من المورد المنجز دون وجه حق بعنوان سنه 2014، فانه يكون غير قابل للارجاع، غير انه يبقي قابلا للطرح من الضريبه علي الدخل…

  6. حول تطبيق أحكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014 : استرجاع مبالغ الخصم من المورد المنجز مقابل الساعات الإضافية والمنح الأخرى

    Prise de position P P 3530/2019 18 octobre 2019 PDF

    …اما بالنسبه للخصم من المورد المنجز دون وجه حق بعنوان سنه 2014، فانه يكون غير قابل للارجاع، غير انه يبقي قابلا للطرح من الضريبه علي الدخل المستوجبه بعنوان…

  7. Concernant l'application de l'article 73 de la loi des finances 2014

    Prise de position P P 511/2019 8 février 2019 PDF

    …علي الشركات وبعض الامتيازات التي لا تكتسي صبغه اجور تكميليه ويتعلق الامر خاصه بالمنح والامتيازات الممنوحه لضروره العمل او المنح المدفوعه للعمال في اطار حفظ الصحه والسلامه المهنيه…

  8. Concernant l'application de l'article 73 de la loi des finances 2014

    Prise de position P P 446/2019 4 février 2019 PDF

    …علي الشركات وبعض الامتيازات التي لا تكتسي صبغه اجور تكميليه ويتعلق الامر خاصه بالمنح والامتيازات الممنوحه لضروره العمل او المنح المدفوعه للعمال في اطار حفظ الصحه والسلامه المهنيه…

  9. حول أحكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014

    Prise de position P P 287/2019 29 janvier 2019 PDF

    …كما طلبتم الترخيص لشركتكم بارجاع مبالغ الخصم من المورد المنجزه دون وجه حق علي الاجور المعفاه طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور اعلاه الي الاجراء المعنيين. جوابا، يشرفني اعلامكم…

  10. حول  احكام الفصل 73 من قانون المالية 2014 : الخصم من المورد المنجز على الأجور المعفاة من الضريبة على الدخل

    Prise de position P P 247/2019 22 janvier 2019 PDF

    …ويطبق هذا الاجراء بصفه استثنائيه بالنسبه الي الاجراء المعنيين باحكام الفصل 73 من قانون الماليه لسنه 2014 والذين خضعوا للخصم من المورد علي غير وجه حق. مع العلم…

  11. حول احكام الفصل 73 من قانون المالية 2014 : الخصم من المورد المنجز على الأجور المعفاة من الضريبة على الدخل

    Prise de position P P 245/2019 22 janvier 2019 PDF

    …1- كيفيه احتساب مبلغ 5.000 دينار المنصوص عليه بالفصل 73 المذكور، 2- هل يمكن لشركتك ان ترجع مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق بعنوان سنوات…

  12. Concernant l'application de l'article 73 de la loi des finances 2014

    Prise de position P P 244/2019 22 janvier 2019 PDF

    …ان ترجع بصفه استثنائيه مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق والمعفاه من الضريبه علي الدخل طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور الي الاجراء المعنيين علي ان يتم…

  13. Concernant l'application de l'article 73 de la loi des finances 2014

    Prise de position P P 175/2019 11 janvier 2019 PDF

    …اجرائها وكذلك بتمكين شركتكم من ارجاع مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق علي الاجور المعفاه من الضريبه علي الدخل طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور اعلاه وطرحها…

  14. Concernant l'application de l'article 73 de la loi des finances 2014

    Prise de position P P 177/2019 11 janvier 2019 PDF

    …للانتفاع بالامتياز، - هل يمكن لشركتكم ارجاع مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق علي الاجور المعفاه من الضريبه علي الدخل طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور اعلاه للاجراء…

  15. حول تطبيق أحكام الفصل 73 من قائون المالية لسنة 2014

    Prise de position P P 179/2019 11 janvier 2019 PDF

    …كما طلبتم معرفه كيفيه استرجاع مبالغ الخصم من المورد الذي انجزته الشركه دون وجه حق علي الاجور المعفاه من الضريبه علي الدخل طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور بعنوان…

  16. Concernant l'application de l'article 73 de la loi des finances 2014

    Prise de position P P 3573/2018 7 décembre 2018 PDF

    …كما طلبتم معرفه هل يمكن لشركتكم ارجاع مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق علي الاجور المعفاه من الضريبه علي الدخل طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور اعلاه…

  17. Concernant l'application des dispositions de l'article 73 de la loi de finances pour l'année 2014

    Prise de position P P 3530/2018 4 décembre 2018 PDF

    …التقاعد خلال السنه. ▪ كيفيه ارجاع شركتكم مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق علي الاجور المعفاه من الضريبه علي الدخل طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور للاجراء المعنيين…

  18. حول أحكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014

    Prise de position P P 3205/2018 2 novembre 2018 PDF

    …لفائده اجرائها، - هل يمكن لشركتكم ارجاع مبالغ الخصم من المورد المنجز دون وجه حق علي الاجور المعفاه من الضريبه علي الدخل الي الاجراء المعنيين. جوابا، يشرفني اعلامكم بما…

  19. Autorisation donnée à une entreprise pour rembourser les retenues à la source sur les salaires (5.000 dinars) dans le cadre de l’article 73 de la loi de finances 2014

    Prise de position P P 343/2018 9 février 2018 PDF

    …خالصه الاجر، ▪ كيفيه ارجاع مبالغ الخصم من المورد الذي انجزته المصحه دون وجه حق علي الاجور المعفاه من الضريبه علي الدخل طبقا لاحكام الفصل 73 المذكور اعلاه. جوابا…

  20. حول احكام الفصل 73 من قانون المالية لسنة 2014

    Prise de position P P 2877/2017 4 septembre 2017 PDF

    …علي الشركات وبعض الامتيازات التي لا تكتسي صبغه اجور تكميليه ويتعلق الامر خاصه بالمنح والامتيازات الممنوحه لضروره العمل او المنح المدفوعه للعمال في اطار حفظ الصحه والسلامه المهنيه…