بحث
« انتهاء علاقة العمل »
-
قرار تعقيبي عدد 87018 بتاريخ 13/03/2026 : سقوط الدعوى الشغلية بمرور الزمن بعد انتهاء علاقة العمل
- انتهاء علاقه الشغل في عقد العمل محدد المده يكون بانتهاء مدته المتفق عليها، ولا يغير من ذلك عدم قيام احد الطرفين بالتنبيه علي الاخر بانهاء العقد، ما لم…
-
قرار ابتدائي عدد 53952 بتاريخ 13/11/2015 : انتهاء علاقة الشغل في الحضيرة لا يولد تعويضا عن الطرد التعسفي متى ثبتت صبغة العمل الوقتي وقبولها
…تكييف العلاقه الشغليه علي خلاف ما تضمنه الاتفاق الخاص المنطبق.|منحه الاعلام بانهاء العمل بالحضيره تستحق للعامل الوقتي عند عدم ثبوت اعلامه داخل الاجل المضبوط بالاتفاقيه المشتركه، ويقع…
-
قرار تعقيبي عدد 87019 بتاريخ 29/05/2026 : سقوط الدعوى الشغلية بمرور الزمن لانقطاع علاقة العمل وانقضاء أجل العام
ان انتهاء عقد الشغل محدد المده بانتهاء مدته يقطع علاقه العمل، ولا يغير من هذا الواقع عدم قيام المشغل بالتنبيه علي العامل بانهاء العقد وفق احكام الفصل 14…
-
قرار تعقيبي عدد 86784 بتاريخ 10/04/2026 : سقوط الحق في المطالبة بالمستحقات الشغلية بمرور الزمن
…147 و148 من مجله الشغل، وذلك من تاريخ انقطاع علاقه العمل، بقطع النظر عن تكييف طبيعه هذا الفسخ.|- انتهاء عقد الشغل محدد المده يحصل بانقضاء مدته المتفق عليها…
-
قرار تعقيبي عدد 86783 بتاريخ 03/04/2026 : سقوط الدعوى الشغلية بمرور الزمن بعد انقطاع علاقة العمل
…الشغليه بمرور الزمن المنصوص عليه قانونا، وذلك بانقضاء الاجل المحدد من تاريخ انقطاع علاقه العمل. الفصلين 147 و148 م ش الجمهوريه التونسيه وزاره العدل الحمد لله محكمه التعقيب…
-
قرار تعقيبي عدد 86769 بتاريخ 03/04/2026 : سقوط الدعوى الشغلية بمرور الزمن لانقطاع علاقة العمل وانتهاء أجل التقادم
…سقوط حق القيام بالدعوي الشغليه بمرور الزمن المنصوص عليه قانونا، وذلك بمجرد انقطاع علاقه العمل وانقضاء الاجل المقرر دون رفع الدعوي. الفصلين 147 و148 م ش الجمهوريه التونسيه…
-
قرار تعقيبي عدد 87016 بتاريخ 13/03/2026 : سقوط دعوى الحقوق الشغلية بمرور الزمن بعد انتهاء عقد العمل
…انقضاء الاجل القانوني من تاريخ انتهاء علاقه العمل، بقطع النظر عن تكييف طبيعه الفسخ او نهايه العقد.|- مواصله علاقه العمل بعد انتهاء مده العقد المحدده لا تستخلص الا…
-
قرار عقيبي عدد 86771 بتاريخ 20 فيفري 2026 : انتهاء علاقة الشغل محددة المدة بانتهاء أجل العقد وسقوط الدعوى بالمستحقات الشغلية بمرور الزمن
…علاقه الشغل بعد انتهاء العقد محدد المده من خلال مواصله الاجير اداء نفس المهام وفي نفس الظروف وبمقتضي نفس شروط العقد المنتهي." اي ان مجرد استمرار العمل بعد…
-
قرار تعقيبي عدد 85417 بتاريخ 09 جانفي 2026 : الطرد يعد تعسفيا بسبب الإحالة على البطالة الفنية دون موافقة لجنة مراقبة الطرد
…لا يجوز للمؤجر تعويض اجراءات الفصل 21 باللجوء الي اليه الصد عن العمل. امتناع المؤجر عن ارجاع العمله الي العمل بعد انتهاء مده البطاله الفنيه المرخص بها يشكل…
-
قرار تعقيبي عدد 85415 بتاريخ 9 جانفي 2026 : البطالة الفنية والطرد التعسفي والمستحقات الشغلية: شروطها وآثارها ورقابة القضاء عليها
…يعد رفض المؤجر ارجاع العمله الي العمل بعد انتهاء الفتره المرخص فيها للبطاله الفنيه، ودون الحصول علي موافقه مسبقه علي التمديد، احاله غير قانونيه علي البطاله الفنيه تندرج…
-
قرار تعقيبي عدد 85416 بتاريخ 9 جانفي 2026 : النظام القانوني للبطالة الفنية والطرد التعسفي والمستحقات الشغلية ورقابة القضاء على تطبيق أحكام مجلة الشغل
…يعد رفض المؤجر ارجاع العمله الي العمل بعد انتهاء الفتره المرخص فيها للبطاله الفنيه، ودون الحصول علي موافقه مسبقه علي التمديد، احاله غير قانونيه علي البطاله الفنيه تندرج…
-
النظام الجبائي للمنح المسندة لطلبة معهد ***
…متربصين اثر انتهاء فتره التكوين والتحاقهم للعمل بالهيكل الذي تولي تبنيهم وان النظام الاساسي الخاص باعوان الهيكل المذكور يطبق عليهم ابتداء من تاريخ التحاقهم بمراكز العمل. علي اساس…
-
قرار تعقيبي عدد 74043 بتاريخ 11/07/2025 : تكييف الطرد التعسفي يقتضي استفراغ قاضي الشغل لجهده في البحث والتقصي عند منازعة المؤجر في حصوله
…السنويه لا من تاريخ انتهاء علاقه الشغل، ويترتب عن عدم التقيد بهذا المبدا سوء تطبيق القانون عند احتساب المنحه عن كامل مده العمل دون مراعاه التقادم الخاص بها…
-
قرار تعقيبي عدد 67400 بتاريخ 25/04/2025 : انطباق أحكام مجلة الشغل على العامل المنتدب وقتيا لدى مؤسسة عمومية بعد تجاوز مدة أربع سنوات
…استخدام قار وينطبق عليه الفصل 6-4-2 من مجله الشغل لضمان استقرار علاقه العمل، باعتبار احكامه امره وتتعلق بالنظام العام الاجتماعي.|- الزاميه تكليف ثلاثه خبراء عند الاختبار…
-
قرار تعقيبي عدد 73329 بتاريخ 11/04/2025 : سقوط الدعوى الشغلية بمرور عام من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
…عام من تاريخ انتهاء علاقه الشغل، وليس من تاريخ وقوع واقعه الطرد.|- اثبات العلاقه الشغليه بجميع وسائل الاثبات القانونيه، بما في ذلك استمرار العمل تحت اشراف المؤجر وتنفيذ…
-
قرار تعقيبي عدد 73740/2024 بتاريخ 15/11/2024 : إعادة تكييف علاقة الشغل إلى استخدام قار عند تجاوز مدة الانتداب الوقتي حدودها القانونية
يستخلص من قواعد تجميع الشركات ان خضوع الشركات المرتبطه داخل المجمع لوحده القرار يجعل انتقال العمله داخل المجموعه اليه لا تقطع في اصلها العلاقه الشغليه مع المؤجر الاصلي…
-
قرار تعقيبي عدد 49892/2023 بتاريخ 26/05/2023 : ثبوت المشاركة في الإضراب غير الشرعي يقتضي بحث استيفاء إجراءاته القانونية قبل ترتيب انقضاء علاقة الشغل
…منتج.|اجل سقوط الدعاوي الشغليه بمرور عام يقدر بتاريخ القيام بالدعوي انطلاقا من انتهاء علاقه الشغل، وينقطع التقادم بكل اجراء قضائي يرمي الي منازعه القرارات المتصله بانقضاء العلاقه…
-
قرار ابتدائي عدد 73715 بتاريخ 07/04/2023 : رفض الدعوى الشغلية عند تعذر البتّ لعدم تقديم ما يفيد خلاص أجرة الاختبار
…بمجله الشغل علي مطالب المنافع المتولده عن علاقه الشغل، ويبتدئ سقوط الحق في القيام بها بمرور عام من تاريخ انتهاء علاقات الشغل، فلا تقوم السقوطيه ما دامت العلاقه…
-
قرار ابتدائي عدد 73710 بتاريخ 07/04/2023 : رفض الدعوى عند تعذر الفصل فيها لعدم خلاص أجرة الاختبار
…عليها بمجله الشغل باعتبارها نصا خاصا، ولا يبدا اجل العام الا من تاريخ انتهاء علاقه الشغل عند تعلق النزاع بالمستحقات الناشئه عن العلاقه الشغليه.|تثبت العلاقه الشغليه بجميع…
-
قرار ابتدائي عدد 73721 بتاريخ 07/04/2023 : رفض الدعوى عند تعذر الفصل فيها لعدم استكمال أجرة الاختبار
…من تاريخ انتهاء علاقات الشغل باعتبارها احكاما خاصه، فلا يعتد بالتقادم العام المنصوص عليه بمجله الالتزامات و العقود في نطاق المنافع والمستحقات المترتبه عن علاقه الشغل.|يثبت وجود…