Recherche
« سقوط دعوى الشغل »
-
قرار تعقيبي عدد 89285/95853 بتاريخ 29/05/2026 : سقوط دعوى المطالبة بمنحة الراحة السنوية يبدأ من تاريخ استحقاقها لا من انتهاء العلاقة الشغلية
حيث ان اجل سقوط دعوي المطالبه بمنحه الراحه السنويه يبدا من تاريخ استحقاق العامل لها، وليس من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه، عملا باحكام الفصول 112 و116 و119 و120…
-
قرار تعقيبي عدد 89074 بتاريخ 18/05/2026 : عدم سقوط دعوى مستحقات الشغل بمرور الزمن عند القيام بها في ظرف عام من انقطاع العلاقة الشغلية
- سقوط حق القيام بالدعوي بين مؤجر وعامل يبدا من تاريخ انتهاء علاقه الشغل وفق احكام الفصل 148 من مجله الشغل.|- القيام بالمطالبه بمستحقات شغليه في ظرف عام واحد…
-
قرار تعقيبي عدد 87016 بتاريخ 13/03/2026 : سقوط دعوى الحقوق الشغلية بمرور الزمن بعد انتهاء عقد العمل
…الشغل محدد المده بانتهاء مدته لا يتوقف علي اجراء اعلام الطرف الاخر بذلك، بل علي اراده الطرفين المتفق عليها صراحه او ضمنا عند ابرام العقد.|- سقوط دعوي الحقوق…
-
قرار تعقيبي عدد 82506 بتاريخ 27/10/2025 : سقوط دعوى المستحقات الشغلية بمرور عام من تاريخ العمل القاطع عند طرحها
لا ينطلق اجل سقوط دعوي المطالبه بحقوق الاجير عن زيادات او فروق اجريه لم يثبت اصلها الا بنص لاحق من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه، لان الاجل لا يسري…
-
قرار تعقيبي عدد 83038 بتاريخ 20/10/2025 : سقوط حق المتضرر في دعوى حوادث الشغل لا يبدأ إلا من تاريخ إعلامه بقرار اللجنة الطبية المحدد للبرء النهائي
…القيام مباشره لدي القضاء عند عدم عرض التسويه في الاجال القانونيه.|اجل سقوط الحق في دعوي الغرامات المستمره لا ينطلق من التاريخ المعتمد طبيا للبرء النهائي في حد…
-
قرار تعقيبي عدد 76351 بتاريخ 19/02/2025 : عدم سقوط دعوى المساهمات الاجتماعية بمرور عام ما دامت علاقة الشغل قائمة
- يسقط حق الاجير في رفع دعوي المساهمات الاجتماعيه ضد مؤجره بمرور عام من تاريخ انتهاء علاقه الشغل، ولا يبدا سريان هذا الاجل الا بانتهاء العلاقه الشغليه فعليا.|- يختص…
-
قرار تعقيبي عدد 75774 بتاريخ 27/12/2024 : سقوط دعوى المطالبة بالمستحقات الشغلية يبدأ من تاريخ انقطاع العلاقة الشغلية
سقوط حق القيام بالدعاوي الشغليه بين المؤجرين والعمال بمرور عام من الزمن يبدا من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه وليس من تاريخ استحقاق الاجور والمنح.|وجوب تكليف ثلاثه خبراء…
-
قرار تعقيبي عدد 73202/2024 بتاريخ 15/11/2024 : سقوط دعوى المستحقات الشغلية لا ينطلق إلا من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
اجل سقوط الدعاوي الشغليه الوارد بصيغه عامه ينطبق علي مختلف الطلبات الناشئه عن علاقه الشغل متي كانت الخصومه بين مؤجر وعامل دون اعتبار لطبيعه الحق المطالب به.|بدايه…
-
قرار تعقيبي عدد 75597/2024 بتاريخ 15/11/2024 : سقوط دعوى المطالبة بالمستحقات الشغلية لا يبدأ إلا من تاريخ انتهاء علاقات الشغل
يفهم من اطلاق عباره الفصل 147 من مجله الشغل ان اجل سقوط حق القيام بالدعاوي الشغليه يحدد بالنظر الي صفه اطراف النزاع (مؤجر وعامل) لا بالنظر الي طبيعه…
-
قرار تعقيبي عدد 75597 بتاريخ 15/11/2024 : عدم سقوط دعوى المطالبة بالمستحقات الشغلية بمرور الزمن ما دامت العلاقة الشغلية قائمة
حيث ان اجل سقوط حق المطالبه بالمستحقات الشغليه المنصوص عليه بالفصل 147 من مجله الشغل لا يسري الا ابتداء من تاريخ انقطاع العلاقه الشغليه طبقا لاحكام الفصل 148…
-
قرار تعقيبي عدد 73202 بتاريخ 15/11/2024 : عدم سقوط دعوى المطالبة بالمستحقات الشغلية قبل انقطاع العلاقة الشغلية
- سقوط حق القيام بالدعاوي الشغليه بين المؤجرين والعمال بمرور عام من تاريخ انتهاء علاقه الشغل، ولا يسري هذا الاجل قبل انقطاع العلاقه.|- المنشاه العموميه ذات الصبغه الصناعيه والتجاريه…
-
قرار ابتدائي عدد 76097 بتاريخ 10/03/2023 : سقوط دعوى التعويض عن الطرد بمرور عام من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
…تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه متي كانت المطالبه موجهه بين مؤجر وعامل.|تخضع دعوي التحصيل علي الغرم من اجل القطع التعسفي لعقد الشغل لاجل سقوط خاص قوامه وجوب تقديمها…
-
قرار ابتدائي عدد 75188 بتاريخ 06/01/2023 : سقوط دعوى الطرد التعسفي بمرور العام من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
…الشغل بين المؤجرين والعمله بمرور عام واحد يحتسب ابتداء من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه.|تخضع دعوي التحصيل علي الغرم من اجل القطع التعسفي لعقد الشغل لاجل سقوط خاص…
-
قرار ابتدائي عدد 77275 بتاريخ 07/10/2022 : سقوط دعوى المستحقات الشغلية بمرور عام من انتهاء العلاقة الشغلية
يسقط حق القيام بالدعاوي مهما كان نوعها بين المؤجرين والعمال والمنظمات المشرفه علي المنافع الاجتماعيه المترتبه عن علاقات الشغل بمرور عام من الزمن.|عندما يتعلق الامر بدعاوي بين…
-
قرار تعقيبي عدد 33134.2021 بتاريخ 01/06/2022 : سقوط دعوى الأجير للمطالبة بمساهمات الضمان الاجتماعي بمضي عام من انتهاء علاقة الشغل
اجل سقوط الدعوي المقرر بدعوي الاجراء ضد المؤجرين من اجل عدم خلاص مساهماتهم في الضمان الاجتماعي هو اجل عام يحتسب انطلاقا من نهايه علاقات الشغل بين المؤجر والاجير…
-
قرار ابتدائي عدد 76347 بتاريخ 08/04/2022 : سقوط دعوى غرامة الطرد التعسفي بمضي عام من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
تسقط الدعاوي الناشئه بين المؤجرين والعمله بمرور عام واحد يحتسب ابتداء من تاريخ انتهاء علاقات الشغل.|دعوي التحصيل علي الغرم من اجل القطع التعسفي لعقد الشغل يتعين تقديمها…
-
قرار تعقيبي عدد 35258.2021 بتاريخ 04/02/2022 : تقادم دعوى مستحقات عقد الشغل لا يبدأ إلا من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
…الاعوان في مستحقاتهم الشغليه.|سقوط الحق في القيام بطلب المستحقات الناشئه عن تنفيذ عقد الشغل يرتبط قانونا بمضي سنه من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه، ولا يزاحم هذا النظام…
-
قرار تعقيبي عدد 28126 بتاريخ 05/01/2022 : لا يسقط حق القيام بمطالبة المساهمات الاجتماعية إلا إذا ثبت فوات أجل العام المحتسب من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
سقوط حق القيام بدعوي المطالبه بالمساهمات الاجتماعيه بمرور عام يتوقف علي ثبوت ان القيام تم بعد انقضاء الاجل القانوني المحتسب من تاريخ انتهاء العلاقه الشغليه.|متي ثبت للمحكمه…
-
قرار ابتدائي عدد 74333 بتاريخ 09/07/2021 : سقوط دعوى الطرد التعسفي بمرور أجل السنة من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
…واحد يحتسب ابتداء من تاريخ انتهاء علاقات الشغل.|تخضع دعوي التحصيل علي الغرم من اجل القطع التعسفي لعقد الشغل لاجل سقوط سنوي يبتدئ من تاريخ القطع ويتعين تقديمها…
-
قرار تعقيبي عدد 26886 بتاريخ 11/06/2021 : سقوط دعوى الطرد التعسفي بقيام قرينة انتهاء العلاقة الشغلية بكشف الأجور
…الاجور انقطاع العلاقه الشغليه ثم انتقال الاجير للعمل لدي مؤجرين اخرين دون اثبات تواطؤ او تحايل علي القانون تعين اعتبار العلاقه الاولي منتهيه وترتيب سقوط الدعوي علي ذلك…