Lorsqu'il s'agit d'actions entre employeurs et salariés, la prescription court à compter de la fin des relations de travail. En ce qui concerne les prestations sociales, le point de départ de la prescription est déterminé par les textes particuliers régissant le droit en question.
Code du travail · Édition revue et corrigée le 19 janvier 2016
Article 148
LIVRE II — L’EXECUTION DU TRAVAIL › TITRE II — LE SALAIRE Chapitre Premier De la détermination des salaires › Chapitre II Du paiement des salaires
Jurisprudence appliquant cet article 491
Décisions dont la fiche cite cet article parmi les textes appliqués, des plus récentes aux plus anciennes. Liste établie automatiquement à partir de ces références : vérifiez chaque décision.
-
قرار تعقيبي عدد 41455/41458 بتاريخ 20/06/2017 : التضامن لا يثبت إلا إذا كان المدين ملتزما أصلا بالدين
اختصاص قاضي الضمان الاجتماعي ينعقد للنزاعات المتصلة بالانظمة القانونية للضمان الاجتماعي ويستثني المنازعات التي يكون منشؤها نظاما اتفاقيا او تعاقديا للتغطية او الضمان الاجتماعي.
-
قرار تعقيبي عدد 41892/41893 بتاريخ 12/06/2017 : عدم قابلية الحق في جراية التقاعد للسقوط
- الحق في جراية التقاعد، بما في ذلك مكوناتها من المساهمات غير المدفوعة، هو حق غير قابل للسقوط بأي شكل من الأشكال، ولا يصح التمييز بين الحق في الجراية وحق المطالبة بها.
-
قرار تعقيبي عدد 41893/41892 بتاريخ 12 جوان 2017
-
قرار تعقيبي عدد 40732 بتاريخ 25/05/2017 : سقوط دعاوى الشغل بمرور الزمن يبتدئ من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
في نزاعات الشغل بين المؤجر والعامل، يبدأ احتساب سقوط الحق في القيام بالدعوى بمرور الزمن من تاريخ انتهاء علاقة الشغل لا من تاريخ نشوء المطالبة أو تحقق المخالفة المدعى بها.
-
قرار تعقيبي عدد 39863 بتاريخ 10/05/2017 : عدم قبول الطعن عند عدم الإدلاء بمؤيدات المطاعن طبق موجبات الفصل 185 فقرة 3 من م م م ت
أجل سقوط الدعاوى المتعلقة بالمستحقات الشغلية المنبثقة عن التصنيف المهني والأجر والمنح لا يسري إلا من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية، وتبقى المطالبة بها قائمة ما دامت العلاقة متواصلة.
-
قرار تعقيبي عدد 39829.2016 بتاريخ 09/05/2017 : لا يترتب الأثر المالي لإعادة تصنيف الملحق العسكري إذا استندت المعادلة إلى رتبته الأصلية دون سند قانوني منطبق على التأجير لدى الهيكل الملحق لديه
أجل السقوط المنصوص عليه بدعاوى الشغل يسري من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية بوصفه الضابط الذي اعتمده النص الخاص لتحديد بداية السقوط، فلا يواجه به الأجير ما دامت العلاقة متواصلة.
-
قرار تعقيبي عدد 39831 بتاريخ 09/05/2017 : بطلان الحكم عند عدم إمضاء لائحة نصه من القضاة المتفاوضين
إمضاء لائحة نص الحكم من طرف القضاة المتفاوضين إجراء وجوبي تترتب على مخالفته بطلان الحكم لمساسه بقواعد الإجراءات الأساسية.
-
قرار تعقيبي عدد 39864 بتاريخ 09/05/2017 : سقوط الحق في المطالبة بفارق الأجر لا يجري إلا من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية
أجل السقوط المنصوص عليه للدعاوى المتعلقة بالمنافع الاجتماعية لا يبدأ في السريان إلا بعد ثبوت انتهاء العلاقة الشغلية، ولا يترتب السقوط بمرور الزمن طالما بقيت العلاقة قائمة.
-
قرار تعقيبي عدد 39862 بتاريخ 09/05/2017 : عدم سريان سقوط دعوى الفوائت المالية الناتجة عن علاقة الشغل ما دامت العلاقة الشغلية قائمة
أجل السقوط المنصوص عليه للدعاوى الشغلية المتعلقة بالمنافع الاجتماعية لا ينطلق إلا من تاريخ انتهاء العلاقة الشغلية، ولا يترتب سقوط الحق في القيام بالدعوى ما دام الارتباط الشغلي قائما.
-
قرار تعقيبي عدد 36275 بتاريخ 21/2/2017 : وجوب ردّ محكمة الموضوع على الدفع الجوهري المتعلق بمعايير التصنيف المهني والأقدمية تحت طائلة النقض
يكون القرار مشوبا بالقصور إذا أهملت محكمة الموضوع الرد على دفع جوهري يتعلق بالتصنيف المهني والأقدمية وتثبيت عقد الشغل متى كان يتطلب بحثا واستقراء في النصوص الواجبة التطبيق، لأن ذلك الدفع مؤثر في وجه الفصل ويتعين مناقشته والجواب عنه تعليلا.
-
قرار تعقيبي عدد 38549 بتاريخ 30 جانفي 2017 :التدرج بين المصادر التشريعية
-
قرار تعقيبي عدد 38522.2016 بتاريخ 19/12/2016 : خضوع استحقاقات الأجير لأجل سقوط الدعوى ابتداء من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
القانون الخاص المتمثل في مجلة الشغل هو المرجع الأصلي في النزاعات الشغلية ولا يُلتجأ إلى أحكام القانون العام الواردة بمجلة الالتزامات والعقود إلا فيما سكت عنه قانون الشغل بنصوصه.
-
قرار تعقيبي عدد 38520.2016 بتاريخ 19/12/2016 : خضوع الدعوى الشغلية لأجل السقوط المنصوص عليه بمجلة الشغل ابتداء من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
قانون الشغل بوصفه قانونا خاصا هو الواجب التطبيق على النزاعات الشغلية، ولا يرجع إلى أحكام مجلة الالتزامات والعقود باعتبارها قانونا عاما إلا فيما لم يرد به نص في قانون الشغل.
-
قرار تعقيبي عدد 38522 بتاريخ 19 ديسمبر 2018 : التدرج بين المصادر التشريعية
أمام غياب قرار ترسيم العون العمومي فإنه لايمكن لهذا الأخير لا الإنتفاع بالنظام الأساسي للمؤسسة و لا حتى تطبيق أحكام مجلة الشغل المتعلقة بالعامل القار و بالتحديد الفصل 6-4 من ذات المجلة لتعارض ذلك مع مبدأ الساواة في الانتداب أمام المناظرة
-
قرار تعقيبي عدد 41822 بتاريخ 29 نوفمبر 2016 : سقوط الدعوى الشغلية بمرور الزمن
-
قرار تعقيبي عدد 36354 بتاريخ 25/11/2016 : سريان أجل سقوط المطالبة بالمستحقات الشغلية من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
منحة الانتاج تعد من المستحقات الشغلية لا من المنافع الاجتماعية، فلا تخضع للأحكام الخاصة بالمنافع الاجتماعية في تحديد بداية سقوط حق القيام للدعوى.
-
قرار تعقيبي عدد 34387 بتاريخ 21 نوفمبر 2016 : ثبوت استمرارية العلاقة الشغلية
-
قرار تعقيبي عدد 34860 بتاريخ 11/11/2016 : سقوط حق القيام بالمستحقات الشغلية لا يبدأ إلا من تاريخ انتهاء علاقة الشغل
يسقط حق القيام بالدعاوى بين المؤجرين والعملة في المستحقات الشغلية بمرور عام يبدأ من تاريخ انتهاء علاقة الشغل لا من تاريخ نشوء المستحق.
-
قرار تعقيبي عدد 2016-32622 بتاريخ 08 نوفمبر 2016 : قصور التعليل في تقدير مشروعية نقلة العامل مع تغيير الإقامة
تعليل الحكم يكون قاصرا متى انتهى إلى اعتبار رفض الأجير الالتحاق بمقر عمل جديد قطعا إراديا للعلاقة الشغلية دون تمحيص الدفوع الجوهرية المتعلقة بمدى مشروعية قرار النقلة ومعايير اتخاذه ومبرراته.
-
قرار ابتدائي عدد 61407 بتاريخ 15/07/2016 : سقوط دعوى القطع التعسفي بانقضاء أجل العام
دعوى التحصيل على الغرم من أجل القطع التعسفي لعقد الشغل تخضع لأجل سقوط سنوي، فإذا لم ترفع داخل العام الموالي للقطع سقط الحق فيها ولا يقبل هذا الأجل القطع أو التعليق.