Recherche
« مستحقات شغلية »
-
قرار تعقيبي عدد 23921 بتاريخ 26 فيفري 2021 : اكتساب صفة العامل القار- مستحقات شغلية
…والاشغال العامه كما لا وجود باوراق الملف ما يفيد ارتباط المعقب ضده بعلاقه شغليه مع الغير خلال تلك المده كما ان خطته كحارس لا يمكن ان تنفي توفر…
-
قرار تعقيبي عدد 22542/2020 بتاريخ 03/07/2020 : مخالفة القانون عند إسناد مستحقات شغلية عن فترات لاحقة لإحالة الأجير على التقاعد
يكون الحكم مخالفا للقانون اذا اسند مستحقات للاجير عن فترات لاحقه لاحالته علي التقاعد لان العلاقه الشغليه تنقطع بالاحاله علي التقاعد ولا تخضع تلك الفترات في تقديرها لمجله…
-
قرارتعقيبي عدد 36927 بتاريخ 27 جانفي 2017 : طرد تعسفي - منح و مستحقات شغلية
الفصول 107 و 108 و 112 من مجله الشغل الجمهوريه التونسيه وزاره ***** محكمه التعقيب عدد القضيه 36927.2015 تاريخه :01/27/ 2017 اصدرته محكمه التعقيب القرار الاتي: بعد…
-
قرار تعقيبي عدد 31832 بتاريخ 15 أفريل 2016 : مستحقات شغلية
الجمهوريه التونسيه وزاره العدل محكمه التعقيب ع 31832.2015 دد القضيه تاريخه : 2016/04/15 اصدرت محكمه التعقيب القرار الاتي : بعد الاطلاع علي مطلب التعقيب المقدم بتاريخ 2015…
-
قرار تعقيبي عدد 89074 بتاريخ 18/05/2026 : عدم سقوط دعوى مستحقات الشغل بمرور الزمن عند القيام بها في ظرف عام من انقطاع العلاقة الشغلية
- سقوط حق القيام بالدعوي بين مؤجر وعامل يبدا من تاريخ انتهاء علاقه الشغل وفق احكام الفصل 148 من مجله الشغل.|- القيام بالمطالبه بمستحقات شغليه في ظرف عام واحد…
-
قرار تعقيبي عدد 86256 بتاريخ 27/03/2026 : عدم جواز إعادة النظر في مسألة سبق للقضاء البت فيها
…ينتفي وصف التعقيب للمره الثانيه اذا كان موضوع الطعن الجديد منحصرا في مساله مستحقات شغليه واحتسابها، بعد ان سبق للقضاء الفصل في التكييف القانوني لعلاقه العمل واكتساب العون…
-
قرار تعقيبي عدد 81780 بتاريخ 24/11/2025 : تكييف النزاع كنزاع جماعي يقتضي ثبوت المصلحة المهنية المشتركة
…وفق معايير فقه القضاء.|اذا كان موضوع المطالبه منصبا علي مستحقات ماليه ناشئه عن تنفيذ علاقه شغليه وتستهدف حمايه حق شخصي للاجير، فان تكييف النزاع كنزاع جماعي يكون…
-
قرار تعقيبي عدد 87100 بتاريخ 24/11/2025 : وجوب التثبت من وفاة أحد أطراف الخصومة لارتباطها بسلامة الصفة الإجرائية
…سندها الواقعي والقانوني.|يعد الحكم قاصرا في التسبيب اذا رتب مسؤوليه المؤجر عن مستحقات شغليه علي اساس علاقه نفوذ او تبعيه بين شركتين دون بيان المعايير المعتمده والمرجعيات…
-
قرار تعقيب عدد 81619 بتاريخ 27/10/2025 : الطرد المقنع يتحقق بثبوت إخلال المؤجر بالتزام تعهد به وجعله شرطا فعليا لمواصلة العمل
…ذات حجيه اثبات عاليه.|لا يقبل الدفع بسقوط الحق او اعاده مناقشه استحقاق مستحقات شغليه سبق ان حسم فيها قرار سابق ملزم لمحكمه الاحاله لسبق اتصال القضاء بها…
-
اليقظة القانونية عدد 01-2025 : تسوية حقوق متضرري حوادث الشغل و الأمراض المهنية
…لضمان تفكيك دقيق لهذا الجزء يجب تقسيمه الي ثلاث مباحث فرعيه، الاول يتمحور حول حادث الشغل، الثاني يتمحور حول حادث طريق ذو صبغه شغليه، و الثالث الذي يتمحور…
-
Loi de finances pour l’année 2025 : Loi n° 2024-48 du 9 décembre 2024, portant loi de finances pour l’année 2025
…يتعين علي حساب ضمان ضحايا حوادث المرور ومؤسسه التامين تشريك صندوق الضمان الاجتماعي المعني في طلبات التسويه الصلحيه المتعلقه بحوادث المرور التي تكتسي صبغه شغليه. ولا يمكن معارضه…
-
قرار تعقيبي عدد 73419 بتاريخ 06/12/2024 : وجوب خضوع المستحقات الشغلية المحكوم بها للاقتطاع الاجتماعي والضريبي
- تخضع جميع المبالغ النقديه المحكوم بها بعنوان مستحقات شغليه، بما فيها الفوارق في الاجر الاساسي والمنح، للاقتطاع الاجباري لصالح صناديق الضمان الاجتماعي طبقا لاحكام القانون المنظم.|- تستوجب المستحقات…
-
قرار تعقيبي عدد 65672 بتاريخ 18/10/2024 : وجوب خضوع المستحقات الشغلية المحكوم بها للاقتطاع الاجتماعي والضريبي
- تخضع جميع المبالغ النقديه المحكوم بها بعنوان مستحقات شغليه، بما فيها الفروق في الاجر الاساسي والمنح، للاقتطاع الاجباري لفائده صناديق الضمان الاجتماعي طبقا لاحكام القانون المنظم.|- تستوجب المستحقات…
-
قرار تعقيبي عدد 64274.2023 بتاريخ 01-07-2024 : انتفاء مسؤولية مالك الأصل التجاري عن ديون الشغل إذا ثبت أن العلاقة الشغلية نشأت بعد تسويغ الأصل التجاري
تقوم المسؤوليه عن مستحقات الاجير علي ثبوت العلاقه الشغليه مع المدعي عليه، فاذا تبين ان الانتداب تم بعد تسويغ الاصل التجاري فان مالك الاصل لا يسال عن ديون…
-
قرار تعقيبي عدد 54637/2023 بتاريخ 23/06/2023 : تكييف النزاع المتعلق بإرجاع مبالغ الخصم من المورد كالتزام شغلي ناشئ عن اتفاق اجتماعي
النزاع المتعلق باسترجاع مبالغ مقتطعه من الاجر بعنوان الخصم من المورد يكتسب صبغه شغليه متي تاسس علي التزام تعاقدي او اتفاق اجتماعي حمل المؤجر مباشره واجب الارجاع لفائده…
-
قرار تعقيبي عدد 54625/2023 بتاريخ 23/06/2023 : تكييف النزاع كفردي شغلي متى انصب على تنفيذ التزام المؤجر بإرجاع المبالغ المقتطعة من الأجر
يكتسي النزاع صبغه شغليه فرديه متي كان موضوعه تنفيذ التزام تعاقدي او اتفاقي تحمله المؤجر لفائده الاجير بارجاع مبالغ اقتطعت من الاجر، ولو كانت تلك المبالغ متصله باداءات…
-
قرار تعقيبي عدد 37479 بتاريخ 26/01/2022 : تقادم دعوى مستحقات إجارة الخدمة لا ينطبق عليه الأجل السنوي المقرر للمستخدمين
لا تنطبق اجال التقادم السنويه الوارده بالفصل 403 فقرات 4 و5 من مجله الالتزامات والعقود علي عقود الاجاره علي الصنع او الخدمه لان تلك الاجال تتعلق بعلاقه شغليه…
-
قرار ابتدائي عدد 75363 بتاريخ 24/12/2021 : رفض تكليف خبير عند عدم الإدلاء بما يثبت قيام العلاقة الشغلية
طلب تكليف خبير لاحتساب مستحقات شغليه يفترض ابتداء ثبوت قيام العلاقه الشغليه حتي يكون لموضوع الخبره محل يمكن ضبطه علي اساس قانوني.|العلاقه الشغليه وان كانت تثبت بجميع…
-
قرار دوائر مجتمعة عدد14728مؤرخ في25 نوفمبر2021 : قاعدة الاشتراك بعنوان أنظمة الضمان الاجتماعي- الاستثناء من الاقتطاع - مكافأة نهاية الخدمة - منحة انتاج
…يستقيم قانونا ذلك انه لا يمكن طرح مبلغ المساهمات لعدم قيام ايه علاقه شغليه بينها وبين الصندوق فضلا علي ان الفصل 42 من القانون عدد 30 لسنه 1960…
-
قرار تعقيبي عدد 27020 بتاريخ 11/06/2021 : عدم قيام التزام الشركة بالمستحقات الشغلية السابقة لتاريخ نفاذ الوضع على الذمة عند غياب نص تعاقدي صريح يرتب الأثر الرجعي
…علاقه شغليه او وضع علي الذمه لالزام الطرف المنتفع بالاداء ما لم يثبت الدائن قيام مصدر التزامه تجاهه بالمستحقات المطالب بها.|لا تلزم الشركه بديون او مستحقات سابقه…