-
قرارتعقيبي عدد 313808 لسنة 2019 مؤرخ 30 ديسمبر 2019 : تأمين الغرامة - رهن عقار - تقدير القيمة العادلة والنهائية للعقار
الفصل 68 من قانون المحكمه الاداريه الجمهوريه التونسيه المحكمه الاداريه القضيه عدد: 313808 تاريخ القرار: 30 ديسمبر 2019 قرار تعقيبي باسم الشعب التونسي اصدرت الدائره التعقيبيه الثالثه بالمحكمه…
-
قرار تعقيبي عدد 65165 بتاريخ 16 أكتوبر 2019 : الانتزاع من اجل المصلحة العامة- عناصر تقدير الغرامة - عنصر التنظير و طبيعة العقار
الجمهوريه التونسيه وزاره العدل محكمه التعقيب القرار ع65165دد تاريخه : 2019/10/16 نص القرار : الحمد لله وحده، اصدرت محكمه التعقيب القرار الاتي : بعد الاطلاع علي مطلب التعقيب المقدم…
-
قرار تعقيبي عدد 67201 بتاريخ 24 أكتوبر 2018 : عدم تجديد عقد كراء محل – غرامة الحرمان - تقدير الغرامة الوقتية
الفصل 19 من القانون ع37دد لسنه 1977 المؤرخ في 1977/5/25 Mots Clés : Contrat de bail commercial-fonds de commerce-congé-résiliation du contrat-indemnité d’éviction…
-
قرار تعقيبي عدد 77032 بتاريخ 20/10/2025 : تقدير غرامة الانتزاع يعتد بالتنظير بالأسعار الجارية للعقارات المماثلة بالمنطقة
…بين اصناف العقارات لاختلاف قيمتها باختلاف طبيعتها.|معيار التنظير في تقدير غرامه الانتزاع يقوم علي مقارنه الغرامه بالاسعار الجاريه في تاريخ الانتزاع بالنسبه الي العقارات المماثله الواقعه بالمنطقه…
-
قرار تعقيبي مدني عدد 74361 بتاريخ 07 فيفري 2020 : إضراب غير الشرعي - النزاع الفردي و الجماعي - الهفوة الفادحة
…وبات اعتماد الفقره الثانيه للفصل 23 مكرر من م ش في تقدير الغرامه تعسفا ومخالفا للقانون ويجعل القرار المطعون فيه موجبا للنقض وطلب قبول مطلب التعقيب شكلا واصلا…
-
قرار تعقيبي عدد 35822 بتاريخ 26 جانفي 2007 : حول إثبات وجود خطأ فادح لطرد
…والحقيقي للطرد مثلما ورد ذلك التعريف بالفصل 14 خامسا بل هي من شروط تقدير الغرامه الناجمه عن الطرد التعسفي وهو الامر الغير مطروح في قضيه الحال باعتبار ان…
-
قرار تعقيبي عدد 72175 بتاريخ 17 سبتمبر 2012 : تحديد طبيعة النزاع الشغلي
…قولا بكون قانون الشغل يتميز بنظام استقرائي يلعب فيه القاضي دورا ايجابيا وحيويا في البحث عن الادراده الحقيقيه للاطراف غير تقدير وسائل الاثبات المقدمه اليه من الطرفين والموازنه…
-
قرار تعقيبي مدني إجتماعي عدد 7050 مؤرخ في 23 فيفري 2001 : إبرام عقد شغل محدد المدة - إنهاء العلاقة الشغلية
…كل سنه اقدميه بالمؤسسه علي ان لا تتجاوز هذه الغرامه في جميع الحالات اجر ثلاث سنوات ويتولي القاضي تقدير وجود ومدي الضرر الحاصل من جراء هذا واقدميه بالمؤسسه…