قرار تعقيبي عدد 70959 بتاريخ 12/11/2019 : ثبوت الطرد التعسفي عند عدم قيام الدليل على الخطأ الفادح

Principe juridique

1. يستفاد من الفصل 14 خامسا من م ش أن لقاضي الشغل سلطة تقديرية في تحديد الصبغة الحقيقية والجدية لأسباب الطرد بالاعتماد على وسائل الإثبات المقدمة من الطرفين مع صلاحية الإذن بإجراء ما يراه لازما من وسائل التحقيق لتقصي الحقيقة.
2. قواعد الإثبات في المادة الشغلية تقوم على تلقي المؤيدات من الطرفين والموازنة بينها، بما يجعل قاضي الشغل قاضي تحقيق مدني يمارس دورا إيجابيا في استجلاء الحقيقة ولا يلتزم بالحياد السلبي.
3. لا يعد الخطأ الفادح مبررا للطرد إلا إذا قامت مؤيدات ثابتة تقيم الدليل على ارتكابه، فإذا كانت المؤيدات المحتج بها لا تثبت الفعل المنسوب ولا ترقى إلى خطأ فادح تعين اعتبار الطرد تعسفيا.