قرار ابتدائي عدد 59628 بتاريخ 25/03/2016 : النزاع المتعلق بتأويل اتفاق جماعي لضبط حقوق مشتركة يكتسي صبغة جماعية ويخرج عن ولاية دوائر الشغل

Principe juridique

1. يُعدّ النزاع جماعيا متى انصبّ على حماية حقوق أو مصالح مشتركة بين مجموعة من الأجراء وكانت العبرة باتحاد الحق أو المصلحة محل الخلاف لا بعدد المطالبين به.
2. يخرج النزاع عن ولاية دوائر الشغل كلما كان متولدا عن تنفيذ أو تأويل اتفاق جماعي يتعلق بتنظيم أسس العلاقة الشغلية المشتركة بما يقتضي سلوك إجراءات النزاعات الجماعية.
3. يظل النزاع فرديا ومن اختصاص دوائر الشغل إذا كان كل أجير يطالب بحق شخصي لا يهم إلا مركزه القانوني الفردي ولا يرتكز على مصلحة مشتركة تتجاوز ذمته الخاصة.